Toda rotina de departamento pessoal: folha de pagamento, férias, décimo terceiro salário, contribuição previdenciária, FGTS, admissões, alterações e rescições de contrato de trabalho
Gerenciamento periódico das rotinas
Acompanhamento das normas coletivas
Cumprimento de todas as obrigações acessórias mensais e anuais
Orientações sobre direitos e obrigações no ambito trabalhista e previdenciário
Revisão dos procedimentos adotados pelos clientes com vistas a eliminar eventuais contingências trabalhistas